Mettre la joie au travail en itinérance active

Cycle de développement professionnel en marchant
Formation au processus de l’excellence individuelle selon les approches de la Joie_au_travail® et Chemin Aidant® conçues par Anne Finot et Philippe Castan. Au cours de ce stage, nous souhaitons vous partager la puissance de cheminer en marchant :
Respirer, marcher, partager …Être, vivre, accueillir l’inattendu … Expérimenter, retrouver, discerner et choisir la joie …

Durant ces  journées, vous expérimentez la joie de réfléchir, de travailler, de découvrir la Joie au travail®, une méthode pour cheminer vers une nouvelle relation à son  travail et Chemin Aidant®, un concept d’accompagnement en marchant. Au terme de ce stage, vous repartirez enrichis d’une expérience de groupe, de marche, d’une méthode pour développer de l’excellence au quotidien par la joie.

Objectifs
  • Elaborer une nouvelle relation à son travail
  • Mettre sa joie en travail et au travail
  • Identifier ses ressources : talents & styles
  • Définir son écologie personnelle
  • Développer la capacité à être soi : sincérité et courage
  • Mettre en route son propre processus de réussite
Public
  • Toute personne souhaitant mettre en travail sa joie, mettre sa joie au travail, et développez son propre processus de réussite
Pré-requis
  • Certificat médical de non contre-indication à la marche
Programme
  • Définitions
    • Clarifier les notions de plaisir, de bonheur et de joie
  • Les talents
    • Découvrir ses talents qui rendent uniques et permettent d‘exceller
    • Comprendre les talents des autres et la richesse de les utiliser
  • Les styles comportementaux
    • Connaitre son style relationnel
    • Le pratiquer en s’appuyant sur sa force et en conscience
    • Apprendre à développer d’autres attitudes soutenant son style
    • Développer l’élégance de son style
  • L’écologie
    • Mettre en place une écologie personnelle en révélant les leviers du bien-être au travail
    • Identifier les freins, effets de stress, dans mon efficacité professionnelle et ma joie au travail
    • Mettre en place un processus écologique : prendre soin de ses besoins, physiques, émotionnels et intellectuels.
    • Définir sa carte du monde pour suivre et faire évoluer mon écologie
  • Mémoire et excellence
    • Capitaliser sur ses expériences par la relecture
    • Dessiner son chemin d’excellence
    • Avoir conscience de l’influence de son passé sur sa raison d’être
  • Actionner son processus d’excellence
    • Ecrire son processus d’excellence en carte heuristique
    • Identifier ses critères de performance et d’équilibre
    • Mettre au point son plan stratégique pour agir au quotidien
Modalité et délai d’accès
  • Pré-Inscription en ligne : sur le site et par mail. Pour tout renseignement complémentaire concernant le contenu, vous pouvez vous adresser à la formatrice : +33 (0)6 75 49 98 25, Anne FINOT, formatrice en relations humaines ou prendre contact : Contactez-nous
  • Certificat médical de non contre-indication à la pratique de la randonnée, sac au dos.
  •  Une semaine avant le début du  stage, chaque participant répond à un questionnaire dont le traitement est confidentiel (the Strength Finder®)
Suivi de l’exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence
  • Feed-back circulaire
  • Chaque journée est évaluée par un échange en groupe selon des critères préalablement définis : satisfaction générale, intérêt théorique, intérêt pratique, qualité des échanges dans le groupe, point d’apprentissage personnel
  • Au terme de la formation, une évaluation à chaud est proposé
  • Un mois après la formation, un entretien d’un heure est proposé pour évaluer les bénéfices et les actions mise en oeuvre
Equipe pédagogique

 Anne Finot  conceptrice du modèle la joie au travail® et Philippe Castan concepteur du label Chemin Aidant®.

Durée et lieu
  • 35 heures – 5 nuits, 4 jours de marche
  • En résidentiel
Session 2020-2021

En cours de programmation

Tarifs

Tarifs Formations 2020 et conditions générales